top of page

Vol.72【選考間面談の効果やいかに・・・!】

★☆ 目次 ☆★
【1】イマドキ就活生コラム ~ 選考間面談の効果やいかに…! ~
【2】Campus Add 春夏のイベント予告


━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【1】イマドキ就活生コラム ~ 選考間面談の効果やいかに…! ~
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

= 当たり前になりつつある”面談” =

3月18日時点で全国の2026卒学生の内定率が
58.7%と非常に高い推移となっています。

日頃から就活生支援を行っているCampus Addに来る学生も
既に内定を獲得している多くおり
今年は全国と北海道のデータの差異が縮まったように感じます。

とはいえ、就活の進行度は様々です。
現在選考真只中で、書類提出や面接対策に追われている多くの学生います。

ESの添削や面接についてなど、学生から色々な相談を受ける中で
最近よく耳にするのが
“企業との面談”についてです。

選考と選考の間に行われる面談、いわゆる「選考間面談」。
この面談を選考に取り入れている企業が非常に増えています。

学生からは
「面談ってなんですかー…意図がわからなくて不安です…」といった相談が多く寄せられています。



= ”面談”は選考?混乱する学生 =

面談を実施する企業の目的はさまざまです。
自社の選考に進む学生のサポート、
面接で不十分な部分があった学生へのフォローといった位置づけ、
面接までは行かずとも、選考官以外の目線で学生を評価するといった意味合いで
面談を行う企業もあります。

これはHR領域に携わる方やキャリアカウンセラーなら推測できることかもしれません。
しかし、学生には面談の目的が見えにくいようです。


もしかして、これも選考の一部なのでは…?と不安に感じる学生も多く
面談でのやり取りが結局のところ選考結果に影響するのではないかと考え
面接と同じくらい緊張したという学生の話も聞きました。


このように、学生はどうしても企業との関わり一つ一つに身構えてしまいます。
こうした学生の不安や過度な緊張を取り除くために
選考間面談を行う際はその目的を明確に伝えてあげることをおすすめしたいです!


先ほども触れましたが、選考間面談を行っている企業は年々増加しており
回数は1回にとどまらず、複数回実施する企業も増えています。

また面談では逆質問の機会も多いかと思いますが
「次何聞いたらいいですか?前回たくさん聞いたのでもうないです…」なんて声もよく聞き
“面談疲労”を感じる学生も増えています。


= ”面談”は企業側に効果があるのか? =

ここまで面談に対する学生の正直な反応をお伝えしましたが
客観的な所感ではありますが、学生が面談の準備をする様子を見る限り
採用側への効果はあると感じています。


性格的に素直な傾向が強い学生たち。
特に26卒は顕著です。


「面談かぁ…」と不安を口にしながらも
その企業に向き合い、調べて対策を取ることに充分な時間を使っています。


選考受験の間に企業理解を高め、整理し、志望度醸成を図る工程が
面談を通じて自然と踏んでいる様子が見受けられます。


学生が十分にキャリアのイメージを持たないまま入社すると、ミスマッチのリスクが高まります。
4/1は入社式でしたが、既に退職代行利用の話題がニュースで取り上げられています。
こういったリスク軽減に、面談は一役買っていそうです。



今回は、選考間面談について学生の認識を紹介いたしました。
今後も、企業の皆様に就活生の現状や本音をお届けしていきたいと思います!





━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【2】Campus Add 春夏のイベント予告
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
この春、夏に予定している26卒、27卒学生との接触イベントや
採用担当者向けイベントを一気にご紹介♪

各イベントの詳細は正式確定次第、メルマガでもご案内します!

各種お問い合わせは、当メルマガにご返信をいただく事でも可能ですので
お気軽にご相談ください!





◎26卒未内定学生対象 プレゼン&マッチングイベント ・・・ 5月末開催
就活を継続中の北海学園大学26卒学生が対象。

学生が自身の強みや軸、志望職種を企業にアピールするプレゼンタイム。
学生の就活軸にマッチする企業とのカジュアル座談会。
そして企業から学生へのオファー。

これらの工程を経て、選考参加へと繋ぐダイレクトリクルーティングイベントです。

昨年8月に初開催した同イベントでは、多くの内定者を輩出しました!
同大学の学生とピンポイントで接触できるチャンスです!

= = = = = = = = = = =
開催日:5/27(火)13:00~17:30
会場:北海学園大学豊平キャンパス内
対象学生:北海学園大学 26卒
参加学生数:最大20名
参加企業数:最大8社
= = = = = = = = = = =




◎27卒 夏インターンシップ等送客サービス
企業、学生共に今年の夏インターンシップも非常に活発になることが想定されます。
しかし、多くのインターン情報や実施企業がある中で
どのインターンに参加すべきか悩む学生も少なくありません。

そこで当社では、協力企業が実施するインターンシップを学生に紹介・マッチングする
送客サービスを提供しています。
これにより、学生は自主応募のインターンに加えて、より幅広い視野を持ち
多様な選択肢の中から参加先を検討できるようになります。


企業の皆さまは、インターン開催情報を指定フォームに入力いただき
あとは申込学生を受け入れていただくのみでOKです!


学生集客の一助として、是非ご活用ください!

= = = = = = = = = = =
対象学生:
 ・Campus Add利用登録学生
 ・函館大学キャリア講義履修学生
 ・北海学園大学インターンシップマッチングプログラム参加者
 等 最大150名
参加企業数:30名
= = = = = = = = = = =




◎Campus Add人事交流会・研修会
当社恒例行事となった、企業人事担当者対象の交流会・研修会。

今年も様々なテーマを設定し、採用活動のヒントが得られるようなコンテンツをご用意しています。

まずは5月下旬に2つのテーマで開催が決定しました!

他社との採用状況の情報交換、ノウハウの共有、そして新たな発見ができる

Campus Addならではの採用担当者向けイベントです。

是非ご検討ください!

= = = = = = = = = = = = = = = = =
5/22(木)研修会①~内定承諾率をアップさせるプロセスを考える~
5/30(金)研修会②~イマドキ学生に自社の魅力を伝えるポイントとは?~
 時間:13:00~18:30※ミニ懇親会込み
 会場:Campus Add(札幌市中央区南1条東3丁目10-13 アイパスビル3F)
 参加人数:各回最大30名

bottom of page